Servicii legate de selecție a lucrătorilor
Misiunea EHRAB
Servicii legate de selecție a lucrătorilor
Compania EHRAB este foarte mândră să facă parte din programul „Rusta och Matcha” al Autorității Suedeze pentru Ocuparea Forței de Muncă. În cadrul programului „Rusta och Matcha”, pregătim persoane eliminate de pe piața de muncă din construcții pentru ca, după finalizarea formării, să-și poată găsi un loc de muncă în sectorul construcțiilor și astfel să revină pe piața muncii.
Datorită serviciilor noastre legate de selecția angajaților, Arbetsförmedlingen, împreună cu entități independente, îi ajută pe solicitanții de locuri de muncă să-și revină la muncă cât mai repede posibil, oferindu-le instruire de care au nevoie pentru a se recalifica sau să-și ridice nivelul de calificare în domeniile căutate pe piața muncii.
Luând în considerare provocările cu care se confruntă în prezent ramura construcțiilor, adică numeroasele pensionări și interesul în scădere pentru construcții în rândul oamenilor din generația X, „Rusta och Matcha” este un serviciu foarte bun care va fi de mare ajutor în atragerea de angajați buni și de încredere pentru nevoile legate de realizarea proiectelor de constructii.
Cursurile de instruire organizate de compania EHRAB se bazează pe trainingurile pe care deja le oferim angajaților noștri pentru a-i asigura nivelul adecvat de competență și siguranță la locul de muncă în timpul realizării proiectelor pentru clienți. Exemple de instruire pe care le oferim sunt: ridicarea în siguranță, protecția împotrivă căderii, instalare de schele, lucrări la cald, lucrări de construcții în condiții de siguranță, lucrări rutiere sau securitatea electrică.
Participanții la programul „Rusta och Matcha” sunt selectați folosind un instrument de evaluare statistică care apreciază șansele solicitantului de a găsi un loc de muncă sau de a începe formarea în decurs de 12 luni.
Citiți mai multe despre programul „Rusta och Matcha” pe site-ul web al Autorității Suedeze pentru Ocuparea Forței de Muncă
Școala EHRAB
Pentru a menține controlul asupra siguranței angajaților noștri, am înființat școala EHRAB, unde le oferim angajaților noștri pregătirea necesară pentru munca în siguranță atât în beneficiul lor cât și al clienților noștri.
Școala EHRAB funcționează în conformitate cu obiectivul nostru, care constă în oferirea întotdeauna a unor echipe de construcții de cea mai înaltă calitate, iar securitatea angajaților noștri prezintă întotdeauna o importanță capitală pentru noi, ceea ce, din păcate, este complet neglijat de multe agenții de recrutare neprofesioniste.
Ofertă noastră
CONFORMITATE CU REGLEMENTĂRI
Toți lucrătorii noștri sunt angajați în Suedia, ceea ce înseamnă că respectăm legea suedeză și contractele colective aplicabile.
CALITATE
Garanția noastră de calitate asigură că pentru anumitul proiect vor fi întotdeauna selectați angajații cu competențe profesionale adecvate legate de proiectul respectiv. Acționăm rapid, adaptându-ne personalul la nevoile clientului.
SERVICE ȘI ASISTENȚĂ TEHNICĂ
Serviciile noastre sunt însoțite de asistență tehnică excepțională, 24/7 pe tot parcursul anului, care poate fi oferită la fața locului sau în afara locului de muncă.
COMUNICARE
Datorită consiliului de conducere, vorbitor de limba engleză, consolidăm comunicarea, care este elementul cheie al unui proiect de construcție reușit.
